【主持人】一直以来，科技职业学旨在培养适应社会发展需求的人才，那么，现在大学毕业生就业工作形势严峻，学校在这方面做了哪些努力？

　　【焦院长】我们学院一直以来非常重视毕业生就业工作，成立有大学生就业工作领导小组、大学生就业指导中心、各系部就业科等机构；就业专项经费足额到位，充分了就业工作的人员、机构、财政的“三到位”，实现了毕业生就业工作的全程化、全员化、专业化、信息化的“四化建设”。学院实行“一把手”负责制下的层层目标责任制，将就业工作逐级量化，列为个人和部门当年的重要考评指标，执行一票否决！正因为这样，我们科技职业学院每届毕业生率98%。

　　学院较早成立了大学生创业孵化，提高大学生自主创业的意识和创业成功率，拓展学生就业渠道。2010年青岛实训校区获得“首批青岛大学生创业孵化”称号，2012年学院大学生创业孵化被评为“市大学生创业孵化示范”。2014年，青岛校区又建立了“青岛创业大学德科教学点”和“青岛创业大学德科工作站”，并在创业项目和资金上给与支持，为学生创业提供各种条件。

　　为免除家长和考生的后顾之忧，学院承诺入学即签订就业协议书，不能安置就业退还培养费。

　　【主持人】学院有哪些办学特色和优势专业？人才培养的特色？

　　【焦院长】综合说来，可以归纳为十大优势：

　　1、青岛和两校区和谐并举，尽得齐鲁的天时与地利。

　　2、先进的教育：“以素质为基础、能力为核心、技能为重点”。

　　3、以能力和实践为中心的办学特色:校企合作，工学结合，产学研一体化。

　　4、创新独特、强化技能和突出高职特色的“1+3+N”的人才培养模式。

　　5、市场急需的高新特色专业和完备的教学实习实训设施。

　　6、承诺：全部高薪就业。

　　7、国家、省、市领导的高度重视及社会的普遍认可。

　　8、我院被中国人民解放军列入直接招收士官计划院校。

　　9、把孝德文化等传统教育列入人才培养方案，培养适应中国特色社会主义的智慧孝子。

　　10、完善的创业培训体系和创业，帮助学生实现成为企业家的梦想。

　　我院是面对市场设置专业，瞄准市场培养人才。主要开设：机电类、信息类、生物类、汽车类、经管类、建筑类、艺术类、航空类、酒店管理类等10几个门类40个专业。目前，已拥有2个省级示范专业、4个省级特色专业、1个省级企校共建工科专业和1个省级品牌专业群。

　　所有专业都是经过专家论证和市场验证比较热门的专业。

　　在人才培养方面：

　　1、育人为本，德育为先，将职业、人文素养贯穿人才培养全过程。学生。

　　2、精于课程设计，将学生将来工作过程中所需的知识和能力，为课程内容进行传授，教学做一体化，学生做事。

　　3、校企合作、工学结合，强化教学、学习、实训相融合的教育教学活动。实现校企一体化育人。

　　4、强化技能训练，是学生成为高素质技术技能型人才。

　　5、加强文化素质教育，为学生升本、考研提供机会，实现学生的本科梦。

　　【主持人】今年我们学院的招生计划是怎么安排的，有哪些新特点和新变化？

　　【焦院长】今年学院招生计划4200人，位全省同类院校前列，与往年不同的是，为给更多考生圆大学梦，省教育厅批复了学院300人的注册入学计划，是全省注册入学计划最多的院校，全部用于落榜生，也欢迎落榜的考生积极报名。另外，今年学院还有800人的五年一贯制大专计划，主要面向初中毕业生，实现初中毕业直升大学，这也是国家重点支持的一种方式。

　　【主持人】科技职业学院在一直以来很重视学生的实践和发展，大力发展校企合作，请焦院长介绍一下在校企合作方面有哪些政策？

　　【焦院长】学院通过与企业签订协议成立“特色班”，订单培养、定向就业。按照企业要求“量身定做”完才培养工作，实现“学生毕业有工作、企业发展有人才”的目标。企业介入教育的全过程，从参与培养目标的设定、教学计划的制定、课程内容、理论与实践环节的衔接、毕业指导，承担实践性较强的教学内容，实现产学的深度合作。今年订单班有：工信部苹果智慧学院班、航空高铁服务特色班、万胜通信订单班、摄影摄像特色班、兰石集团订单班、同方班、食品生物特色班、长洪源班、软件技术特色班、中动传媒订单班等。

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